Основатель крупного HR-проекта Алексей Захаров отметил активное внедрение систем искусственного интеллекта в российском бизнесе. Технологии анализируют эффективность сотрудников, но ключевые решения остаются в руках людей, а не алгоритмов.
Фото: russian.rt.com
Нейросеть служит удобным инструментом обработки информации, подобно умному калькулятору. Она выявляет рабочие закономерности и тренды, но не имеет полномочий для административных действий, подчеркнул эксперт.
«Юридически значимые кадровые процессы — от найма до увольнения — регулируются комплексом нормативных требований. Автономные решения искусственного интеллекта в этой сфере исключены», — пояснил Захаров.
Ранее бизнес-аналитик Дарья Калишина также призывала рассматривать ИИ как перспективного партнёра в рабочих процессах.
